SEMED Cacoal
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Liderança
O diretor demonstra habilidades eficazes de liderança?
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Comunicação
O diretor se comunica de forma clara com a equipe?
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Gestão de Conflitos
O diretor resolve conflitos de maneira justa?
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Planejamento
O diretor organiza bem o calendário escolar?
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Suporte à Equipe
O diretor apoia os professores em suas necessidades?
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Visão Estratégica
O diretor tem uma visão clara para o futuro da escola?
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Relacionamento
O diretor mantém um bom relacionamento com os pais?
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Disciplina
O diretor mantém a disciplina escolar de forma eficaz?
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Inovação
O diretor incentiva práticas inovadoras na escola?
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Gestão Financeira
O diretor gerencia bem os recursos financeiros da escola?
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Capacitação
O diretor promove a capacitação dos professores?
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Transparência
O diretor é transparente em suas decisões?
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Acessibilidade
O diretor está disponível para ouvir a equipe?
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Inclusão
O diretor promove a inclusão de todos os alunos?
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Motivação
O diretor motiva os funcionários da escola?
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Segurança
O diretor garante um ambiente seguro na escola?
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Parcerias
O diretor busca parcerias para melhorar a escola?
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Avaliação
O diretor avalia o desempenho da equipe de forma justa?
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Proatividade
O diretor toma iniciativa para resolver problemas?
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Clima Escolar
O diretor contribui para um bom clima escolar?
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